Deutschlandweit für Ihre Sicherheit
Für den Arbeitsschutz in Betrieben gibt es immer zwei Perspektiven: Die des Mitarbeiters und die des Arbeitgebers. Jedes Unternehmen ist bestrebt, optimale Arbeitsbedingungen zu schaffen, in denen Mitarbeiter effektiv, aber vor allem sicher und unfallfrei arbeiten können. Es sollte das Ziel jedes Unternehmens sein, dass Mitarbeiter mit einem Lächeln in den Tag starten und nach der Schicht trotz Zeitdruck und wachsenden Anforderungen gesund wieder nach Hause gehen. Um dafür die optimalen Bedingungen zu schaffen, ist der Faktor Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz entscheidend. Dahinter steht auch eine rechtliche Verpflichtung, jedem Mitarbeiter ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir von Arbeitsschutz Beier unterstützen Sie dabei.
Wir beraten Sie zum Thema Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
In vielen Unternehmen stellt sich über die Jahre eine Blindheit gegenüber potenziellen Gefahrenquellen ein. Dabei geht es nicht nur um das freiliegende Kabel, das zur Stolperfalle werden kann. Auch Themen wie eine gesunde Körperhaltung während der Arbeit, angepasste Lichtverhältnisse oder die Vermeidung von zu viel Stress können zum Wohlbefinden der Mitarbeiter, zur Erhaltung ihrer Gesundheit und dabei auch gleichzeitig ihrer Zufriedenheit beitragen. Während der täglichen Abläufe und zwischen Termindruck und Arbeitsoptimierung bleibt meistens kaum Zeit, den Blick auf das Wesentliche zu richten: Die Voraussetzungen, damit ein Mitarbeiter überhaupt wirtschaftlich arbeiten kann. Wir schärfen daher den Blick für potenzielle Gefahrenquellen in Ihrem Unternehmen, machen Gefahrenquellen ausfindig und wirken ihnen frühzeitig entgegen.
Sicherheitsrisiken erkennen und Haftungsverpflichtungen vermeiden
Kein Arbeitgeber möchte die Schuld dafür tragen, wenn ein Mitarbeiter durch mangelnde Arbeitssicherheit zu Schaden kommt. Hinzu kommt der finanzielle Schaden, der aus Haftungsverpflichtungen durch Sicherheitslücken in einem Unternehmen entstehen kann. Als Fachkräfte für Arbeitssicherheit kommen wir in Ihr Unternehmen, werfen einen objektiven Blick auf Ihre Arbeitsabläufe, spüren Sicherheitslücken auf und tragen so maßgeblich auch zur Zufriedenheit der Mitarbeiter und einem besseren Arbeitsklima bei. Denn nur wer sich wohlfühlt und sich mit dem Unternehmen identifiziert, bringt die erwünschte Leistung.
Nutzen Sie Ihren Wettbewerbsvorteil durch gesunde und zufriedene Mitarbeiter.